Op 7 Mei 2022, die 2021-toekenningseremonie vanFokus globale logistiek, wat vertraag isweens die epidemie, het amptelik in Shenzhen, China, afgeskop.Al is die tyd vertraag, het die entoesiasme van alle kollegas om deel te neem net toegeneem!
Die toekenningseremonie was as tema "Nuwe Hoofstuk, Eer bymekaarkom".Leiers soos Grace.Liu, hoofbestuurder van Focus Global Logistics, en Allen,Yuan, hoofbestuurder van Shenzhen-tak, het na die toneel gekom.Meer as 100 kollegas van Shenzhen en Huizhou het bymekaargekom enVier saam.
Gegrond op die hede, som die prestasies en ervaring van die afgelope jaar op, maar ook om 'n goeie begin vir die nuwe jaar oop te maak.
Allen. Yuan,hoofbestuurder van Shenzhen-tak, het in sy toespraak gesê die afgelope jaar was 'n buitengewone jaar vir die maatskappy.Alhoewel die internasionale logistieke bedryf deur die epidemiebeheer geraak is, is daar ooglopende probleme soos terminale opeenhoping en 'n tekort aan pakhuise, maar daar is ook nuwe probleme.Geleenthede het na vore gekom, die maatskappy het die neiging afgeweer en het steeds relatief blink resultate behaal.
Allen.Yuan het eerlik gesê dat die maatskappy sulke resultate kan behaal danksy die toewyding van kollegas.Die maatskappy sal ook altyd fokus op die opleiding en groei van werknemers.Terwyl daar op die ontwikkelingstrategie gefokus word, sal dit ook aktief leergeleenthede vir kollegas skep om die mededingendheid van die bedryf te verbeter en 'n gedifferensieerde mededingende voordeel te vorm.Hy het die hoop uitgespreek dat alle kollegas die pas van die maatskappy se ontwikkeling kan volg, saam kan groei, saam vordering maak en hulself kan bereik!
Die doeltreffende bedryf van 'n onderneming is onafskeidbaar van die aanhoudende pogings van uitstaande werknemers, en elke deurbraak in uitstaande prestasie word gedryf deur die energie van kollegas in verskeie posisies.
Geen moeite, geen oes, geen opoffering nie, daar sal belonings wees.In hierdie toekenningseremonie het die maatskappy baie toekennings soos die Peak Climbing-toekenning, die Beste Mentor-toekenning, die Million Sales Award, die Service Star, die Rising Star en die Sales Champion toegeken aan individue en spanne wat in die verlede goed presteer het. jaar.Die aankondiging van elke toekenning het die een klimaks ná die ander aangesteek, en die aanwesige leiers en kollegas het die warmste applous aan die bekroonde kollegas gegee.Die uitstaande voorbeeld voor ons inspireer almal se hart, en in 2022 sal ons dapper wees en glorie behaal!
Kom ons help mekaar, beur vorentoe, hand aan hand, en wees dankbaar.By die prysuitdeling het ons ook ons opregte dank uitgespreek teenoor die ou werknemers wat al baie jare by die maatskappy is, en spoggerige gedenkpryse oorhandig.Dit is hierdie ou kollegas wat al vir 5, 10 of selfs meer as 15 jaar in hul poste is, wat toegewyd, ondernemend en onwankelbaar vorentoe beur, wat saam die hoeksteen lê van die maatskappy se voortdurende ontwikkeling en groei.
In die volgende leiersroostersessie het Grace.Liu, hoofbestuurder van Focus Global Logistics, die maatskappy verteenwoordig en elke kollega wat op die voorste linie geveg het, opreg bedank.Grace.Liu het gesê dat die maatskappy vanjaar toekennings aan uitstaande verteenwoordigers van die Shenzhen-gebied in 2021 toegeken het. Daarbenewens is daar baie uitstekende werknemers wat buitengewone bydraes in hul gewone posisies gemaak het.Dit is elkeen wat hul werk onbaatsugtig behandel.Die gees van toewyding en die gesindheid van harde werk kan die verlede, hede en toekoms van die maatskappy bereik!
Grace.Liu het in sy toespraak genoem dat die maatskappy vanjaar opleiding sal verhoog, daarna streef om die professionaliteit van kollegas te verbeter en die standaardisering en produksiedoeltreffendheid van die maatskappy se besigheid te verbeter.Genade.Liugesê: “Hoewel die maatskappy uitstaande prestasies in die verlede behaal het, kan ons nie tevrede wees met die status quo nie.Slegs deur harde werk, harde werk, volharding, deurlopende leer, die uitbreiding van bedryfskennis en die verbetering van ons professionele en bestuursvlak kan ons groter geleenthede in die toekoms hanteer.en daag uit!”
Terselfdertyd het Grace.Liuhet ook hartlike meegevoel aan sy kollegas en hul gesinne gestuur en hulle bedank vir hul ondersteuning en hulp.Juffrou Liuhet kollegas verder aangemoedig en gesê dat om werknemers se lewens beter te maak, die grootste verantwoordelikheid en missie van die bestuurspan en die maatskappy is.Ek hoop almal sal saamwerk om 'n ideale toekoms te skep!
Ná die opwindende heildronksessie sal die opwindende regstreekse gelukkige trekking-sessie ongetwyfeld die atmosfeer na 'n ander klimaks stoot.Die ruim kontantrooi koeverte en verrassingspryse het kollegas laat skree en gil, net nog 'n jaar wil baklei en die piek aanhou klim!
Maak nie saak hoe skitterende prestasies in die verlede is nie, die toekoms vol oneindige moontlikhede is die doel van voortdurende stryd.2022 het die vroeë somer ingelui, die maatskappy sal ook 'n nuwe ronde van vitaliteit stimuleer met volle entoesiasme en perfekte toestand, 'n nuwe rondte van reis aanpak, dapper aan die voorpunt van die bedryf staan en sy selfvertroue en krag demonstreer !
Postyd: Mei-09-2022
